一个大学生应届学生的身份很重要,所以应届学生这个身份对于大学生就业是很有用的,大部分铁饭碗单位，尤其是面向高校毕业生招聘的，占90%以上应届毕业生,还有一些特殊职位只应届毕业生可以报考,有了这样的优势，企业自然更倾向于应届毕业生,所以企业更愿意招应届毕业生而不是以前的毕业生。
1。户口优势。大部分城市引进人才，应届学生可以直接落户。2.考试资格优势，招聘考试如国考、省考等。很多职位只有应届学生可以报考；3.找工作的优势。应届学生可塑性强，刚步入社会。没有其他因素的干扰，他有更多的精力投入到工作中。很多公司欢迎应届学生加入我们。
2、企业招 应届生有什么好处企业可以降低更多的成本，实现更大的价值。Br >就像在同一个岗位上做同样的工作，招以前的学生需要4000元，但是招聘应届 毕业生可能只需要2000元就能很好的解决问题，有了这样的优势，企业自然更倾向于应届 毕业生。再者，应届 student的忠诚度还是比较高的，因为更多的人会记住自己的第一份工作经历，这也是自己人生的起点，更多的人会把企业当成自己的家，当成最用心的舞台，所以能得到企业的信任和重视。所以企业更愿意招应届 毕业生而不是以前的毕业生，一个大学生应届学生的身份很重要。首先，对就业有用，大部分铁饭碗单位，尤其是面向高校毕业生招聘的，占90%以上应届 毕业生。还有一些特殊职位只应届 毕业生可以报考，这些职位都是发展好，薪资高的好职位。所以应届学生这个身份对于大学生就业是很有用的。
